Head of New Business - Hogarth France
Hogarth est le leader mondial de la production créative, au croisement de l’humain et de la technologie.
Nous concevons et produisons des contenus publicitaires et marketing à l’échelle mondiale pour les plus grandes marques. En partenariat avec les agences du groupe WPP, nous développons des solutions sur-mesure, agiles et innovantes, qui allient craft et efficacité.
Dans le cadre de notre accélération en France, nous recherchons notre futur(e) Head of New Business pour porter cette ambition et faire rayonner Hogarth auprès de nouveaux clients et partenaires.
Votre rôle ?
En tant que Head of New Business, vous êtes le moteur de la croissance d’Hogarth France.
Vous identifiez les bons prospects, coordonnez les appels d’offres, construisez des offres innovantes, et incarnez l’excellence Hogarth sur le marché.
À la croisée du développement commercial, du conseil, du marketing et de la stratégie de marque, votre mission est riche, transversale et à fort impact.
Votre mission :
🔍 1. Identifier les opportunités à fort potentiel
- Cartographier les prospects à haut enjeu (annonceurs, directions marketing/com, agences WPP)
- Détecter les besoins émergents en contenu, production, adaptation, craft ou IA
- Nourrir le pipeline commercial
🤝 2. Convertir les briefs en collaborations durables
- Coordonner les réponses aux appels d’offres, des premières conversations jusqu’au closing
- Rédiger et structurer les recommandations stratégiques (format, plateforme, modèle économique, KPIs...)
- S’assurer de la qualité de chaque soutenance en mobilisant les bonnes expertises internes (production, stratégie, création, tech, finance)
✨ 3. Représenter Hogarth sur le marché français
- Porter la vision et les valeurs de l’agence auprès des clients, prospects et partenaires
- Participer activement à l’écosystème : événements, prix, publications, networking, initiatives WPP
🌍 4. Activer les assets du réseau international
- Collaborer avec nos hubs EMEA, US, LATAM et APAC pour identifier les opportunités cross-market
- Promouvoir les solutions globales d’Hogarth (IA générative, transcréation, plateformes technologiques, studios in-house, etc.)
- Capitaliser sur la force du groupe WPP pour construire des approches intégrées avec nos agences partenaires
📣 5. Participer activement au marketing de l’offre
- Co-construire avec la direction et les équipes stratégiques une offre claire, différenciante et visible sur le marché français
- Formaliser nos propositions de valeur (use cases, credentials, études de cas, démonstrateurs, assets commerciaux)
- Aider à nourrir nos outils de communication externe : site web, LinkedIn, newsletters, tribunes, partenariats médias
🔎 Ce que nous recherchons
- Vous avez une expérience confirmée (7+ ans) en développement commercial ou new biz en agence, dans les secteurs de la production, de la création ou du contenu de marque
- Vous maîtrisez les enjeux de production créative multicanale (film, print, social, digital, e-retail, adaptation, IA, etc.)
- Vous êtes à la fois stratégique et opérationnel(le), capable de convaincre en réunion client comme de coordonner un pitch en interne
- Vous avez un esprit entrepreneurial, une forte culture du résultat et une vraie sensibilité créative
- Vous vous exprimez parfaitement en français et en anglais (maitrise indispensable oral & écrit)
✨ Pourquoi rejoindre Hogarth
- Une maison de production créative intégrée à WPP, premier groupe de communication mondial
- Une équipe engagée, bienveillante et ambitieuse, en pleine transformation
- Des projets pour les plus belles marques françaises et internationales
- Une culture du test & learn, de l’efficacité et de l’innovation
- Un environnement international et stimulant
💼 Poste en CDI à pourvoir dès que possible📍 Basé à Levallois-Perret – Télétravail partiel possible, 2 jours par semaine
- Département
- Production
- Localisations
- Levallois-Perret
- Statut à distance
- Hybride
Levallois-Perret
Bon à savoir
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Nous sommes une agence créative, multi-primée, au savoir-faire reconnu
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Nous formons et inspirons sans cesse nos équipes (formations, webinaires, conférences inspirationnelles…)
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Nous sommes sincèrement engagés sur les sujets de diversité et d’inclusion. D’ailleurs, de nombreuses initiatives sont portées par les salariés eux-mêmes.
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Nous faisons partie d’un réseau important en France et à l’international qui promeut la mobilité interne
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Notre score index égalité Femmes/Hommes est de 89/100
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Et, cerise sur la gâteau, nous avons une « boite de prod » intégrée, qui réalise nos projets
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Le télétravail est encouragé à raison de 2 jours par semaine. De plus, nous vous proposons une expérience unique grâce à notre programme "Work from anywhere " pendant 1 mois dans l'année.
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Les RTT, carte swile, plusieurs points de restauration...
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Tellement d'autres choses encore mais on ne va pas tout dévoiler ici...
Valeurs d'Ogilvy
Ogilvy s’est construit avant tout sur une culture d’entreprise "connectée" .
Un fil rouge puissant qui crée la cohésion et l’identité de notre groupe.
Quel que soit le bureau, quelle que soit la langue, l’origine du collaborateur, quel que soit son métier, nous nous efforçons de faire de la vie chez Ogilvy une expérience aussi stimulante qu’heureuse.
Nous sommes convaincus que la qualité du service proposé à nos clients dépend de l’épanouissement de nos équipes dans leur quotidien.
Créativité, liberté de parole, convictions, curiosité et ouverture d’esprit sont les bases qui nous permettent de bâtir des relations saines avec nos équipes et des partenariats solides avec nos clients en France et à l'étranger.
À propos de Ogilvy Paris
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